失業保険支給について質問です。③入金されたのは受給資格待機後です。

失業保険の認定を受けるために収入があった場合申請すると思うのですが、以下のような場合はどうなるのでしょうか？
会社倒産で解雇になりました。
解雇時に仕掛っていた仕事があり
得意先の要望で引き続き仕事を完了させてほしいと言われ
継続して仕事をしています。

①職種は建築の専門工事業です。
（つまり工事を完了させてほしいとのこと）

②倒産後に手をかけた分に関しての個人で請求をして個人で入金を受けました。

③入金されたのは受給資格待機後です。（やりとりは待機前から継続的にしてます）

④職人さん等々への支払いをして1割程度の経費として手元には残ります。

⑤実際には現場にはほとんど行かず電話のみのやり取りで済ませてます。

⑥あくまで仕掛っている物件のみの対応で、今後新しく出る現場に関しては関与しない前提です。

⑦ハローワークでの求職活動もしています。

⑧きちんと申告する意思はあります。

上記のような場合の申告はどのようにしてどうなるのでしょうか？
働いている日にちの特定も出来ません（毎日といえば毎日なのですが・・・1日数分で済んでしまう時もあります）
収入としての額面は④の手元に残る金額で良いのでしょうか？

最初の認定日はまだ先なので、事前知識として
教えていただければと思います。

よろしくお願いいたします。

働いたことを正しく申告すれば大丈夫だと思いますが、ハローワーク職員がどのような判断をするかはわかりません。
引っかかる部分は、②倒産後に手をかけた分に関しての個人で請求をして個人で入金を受けました
判断の仕方によっては個人事業主とされないかどうかです、個人事業と判断されれば雇用保険の受給はできなくなります。

認定日より事前にハローワークへ相談に行かれたほうがいいでしょう。

失業認定申告書について。
こんにちは。本日先ご回答頂いたとおり、ハローワークにいって失業保険の申請をしてきました。

再来週に初回講習会があるらしく、パンフレットを頂き読んだところ…、月１で｢失業認定報告書｣を書かなければいけないことがありました。
運転免許を取得する（秋はじめ？くらい）まで、就職活動はしない予定です。
パンフレットには、受給できない理由として｢昼間、学校などに通ってる人。（自動車は？）｣｢家事に専念する人｣
に私は該当しているかと思います…。（前質問の通り、同棲を機に辞めました）

失業保険が頂けるものだと思いましたが、どうなのでしょう。

私が心配していることは、失業認定申告書の欄｢失業の認定を受けようとする期間中に、求職活動をしましたか→
□求職活動をした
□求職活動をしなかった（理由…）
レテンをいれます｣

求職活動をしなかったにレテンをいれることにより、給付されるのか否かということです。
（正当な理由も見つかりません…）
ハローワークに相談して、取り消しされるのがこわいので聞けません。

考えがあまいのは重々承知です。
アドバイス頂けましたら幸いです。

私で失礼します。

求職活動＝ハローワークにあるパソコンをみるだけでいいのですよ。帰りにはゴム印を押してもらってください。

これが、２回必要になります。その後認定日に確認されるだけです。

求職活動をしたにチェックできます。

国民健康保険の支払いについて
今年の4月11日に会社を退職し、それから無職です。
(8月末に入籍したばかりです。)
今年失業保険を受け取った後、来年には夫の扶養に入る予定です。

6月期分から国民健康保険の納付書が手元にあり、
6月期分は支払済です。

7月期分から毎月40000円程度の支払いが来ています。

■この支払をしなかった場合現在ある健康保険証はどうなりますか？
(支払いをしていない状態で病院にかかった場合など。)

■恐らく督促状が届くと思いますが、
それも支払わなかった場合差し押さえなどになりますでしょうか？

■一度加入した形になっているので辞めることなどはできるのでしょうか？

一番いいのは支払いについての窓口相談だとは思うのですが・・・

何も知らずお恥ずかしい質問ですが、
どうかご回答お願い致します。

退職した場合は軽減を受けられる場合があるので、雇用保険受給資格者証を提示して、軽減の申請をします。

雇用手当を受給する場合で、待機期間がある場合。
待機期間…夫の社会保険の被扶養
雇用手当受給中…国民健康保険、国民年金保険料支払い
雇用手当終了…夫の社会保険の被扶養

上記のように手続きします。
少しでも保険料支払い軽減に助けになれば。

＞一度加入した形になっているので辞めることなどはできるのでしょうか？

国保に入るかどうかを自分で決めるのではなく、会社で入っていなければ、国保料の支払い義務が生じます。

平成２４年分給与所得者の扶養控除等(異動)申告書の書き方について。

わたしは昨年６月に仕事を辞め、３ヶ月待機のあと、120日分の失業保険をもらっています。

２月に失業保険の支給が終わるので、その後すぐ夫の扶養に入るつもりです。

そこで質問なのですが、いま手元に夫の「平成２４年分給与所得者の扶養控除等(異動)申告書」があるのですが、「控除対象配偶者」欄に記入したほうがいいですか？もし記入するとして、「平成24年中の所得の見積額」欄に、１月と２月に支給予定の失業保険額を記入するのですか？
失業保険は所得ですか？

ご教示のほど、よろしくお願いいたします。

失業保険は所得対象ではありません。
現在無職ですので、所得の見込みは０円でＯＫです。

補足

どちらでも現在仕事をしていないのであれば、所得見込みは０円です。
失業保険は関係ありません。

失業保険支給について質問です。
8月に自己都合で退職し、12月に初回分のお金が振り込まれます。90日分です。今ハローワークの紹介で就職した場合、90日分の金額は一銭ももらえないのでしょう
か？またもらえるとしたら何日分ぐらいでしょうか？ちなみにハローワークの紹介で就職すると再就職手当みたいなのがもらえるみたいですが、それもいくらくらいでしょうか？ちなみに90日分まるまるもらっていず、残ってますし、この日数は就職したらなくなってしまいますか？無知ですみません。わかる方教えて下さい。

12月に初回振込と言う事は、給付制限期間が1ヶ月以上になっているのでハローワークの紹介でなくても再就職手当の受給は可能です。
90日分と言うのは基本手当日額が基本28日ごとの認定日に支給されます（90日分を一括ではありません）
再就職手当はその90日の内、支給されていない日数分×基本手当日額×５０％又は４０％が支給されます。
即ち、一度も基本手当を受給せずに再就職手当を受給すれば45日×基本手当日額×５０％が再就職の就職日から約1ヶ月半後に支給されます。